【事務】誰がいくら給料をもらっているかがわかってしまうので、何気なく目に入ったその女性の給与に絶句【40代前半】

職種：一般事務
年齢：40代前半

所属する部署は平均年齢30歳後半です。さらに女性だけの平均年齢は40歳越え。しかも未婚率が高いです。少し前に異動してきた未婚女性が曲者で、言葉遣いと行動、仕事ぶりは小娘レベル、考え方は実年齢と同等の50代で、「キャハハ、受ける～」といいながら、熱心に毎日社内の人間観察と噂話をしています。

こういう人間は挨拶と笑顔は欠かさず適当に相槌を打って話を聞き流せばうまくあしらえるので、なんとか切り抜けていました。が、私が結婚し、さらに妊娠したことを報告した途端に態度が豹変したのです。

朝の挨拶は聞こえないふりをして無視からはじまり、仕事も「これ苦手～、○○さん（私）は得意だよねー、お願い」とおしつけてきます。断るとすぐさま自分が被害者かのように上司に報告していました。

上司もそんなセリフにだまされるわけないだろう、と思っていましたが見事だまされていたのにはショックでした。上にはうまく取り入れるタイプなのです。

日中はほとんど仕事もせずに月に１度あるかないかの業務の時には「なんで私、こんなに忙しいの」オーラを出していました。その女性の存在を自分の中から消してしまえれば気持ちはラクになるのですが、席が隣で、多少なりとも仕事で絡みがあるので無視するにも限界があります。

なんでこんな人のために、イライラしたり傷つかなきゃいけないんだろうと思うといながらも、なんとか仕事を続けてきました。ああもう仕事辞めてしまいたい、と思った決定的な出来事、それは人事評価でした。

不景気のせいもあり、昇給はなかなかできない会社だったのですが、その女性は数万単位で給与アップしたのです。所属している部署の仕事柄、誰がいくら給料をもらっているかがわかってしまうので、何気なく目に入ったその女性の給与に絶句してしまいました。評価を下した直属の上司、それを承認したそのまた上司に対して苛立ちを覚えました。そして私は昇給せず、、、

妊娠中、体調不良で会社を休みがちになったのですが、私は悪口のターゲットになっていました。正直、体調不良でそんなこと言われていても聞く耳をもつほどゆとりがなかったのがせめてもの救いだったかもしれません。

育休からもうすぐで社会復帰になります。ぜひともあの女性が異動か退職してくれているの真剣に願ってしまうのでした。仕事を辞めたい理由がこんな狭い世間の人間関係と思うと情けなく、まだ退職には至っておりません。