【留学斡旋】小さい会社と大きな会社のメリット、デメリットはあるものなのだなと強く実感しました【20代前半】

職種：留学斡旋業界
年齢：20代前半

社員総数は６名の大変こじんまりとした留学斡旋業界に転職しました。以前は旅行会社にて４年間の勤務経験があり海外旅程手配や航空券手配などの仕事には精通しているという事、また自身も学生時代にイギリスでの留学経験があることからこの業界に興味を持ち、挑戦してみたいという事で転職を決意しました。

いざ仕事を始めて見るとそれぞれがそれぞれの仕事や案件を持っているため、自分で仕事を作って行くというのが必要と言う事が分かりましたが最初は何をしたらよいのか分からずほとんど放置状態でした。

やらなければならないことも覚えましたが、あまり仕事の量がないために一人の人間で解決できてしまうことばかりでした。また、経験者が自分の知り合いのつながりで連絡を取っているので私は入り込むことができず、あまり仕事をやっている気になりませんでした。

まだまだこれから成長していく会社の故、仕事がなさすぎて毎日が正直窮屈でした。始めのうちはしょうがないと思いながら業務をしていましたが、気が遠くなりました。

朝は必ず１０分間ほどのミーティングがありその日の役割や仕事などを報告するのですが、話し方や私の発声の仕方など、こまかく指摘されました。元々明るい声ではないけれども朝からそのように指摘されるとモチベーションがさがります。

面接の時はとてもおだやかで理解のある社長さんだと思ったのですが自分の気分の浮き沈みによってたまに態度も変わります。６名しかおらずとても静かな職場のため、毎日とても息が詰まりました。

最後の方はもう限界でした。以前勤めていた旅行会社は社員数が大変多く、同期や先輩も大変多く、苦しいことは多くあったけど張り合いがありました。辛いことがあっても仲間とたまに苦労を慰めながら頑張ることができました。

ただし今回は６名しかいない社員の中で悩みがあっても誰にも打ち明けられず年齢も年上で身の上相談までをできる相手が職場にいないことから、小さい会社と大きな会社のメリット、デメリットはあるものなのだなと強く実感しました。

これでは、結婚の出逢いもないし、若い気分が一層なくなってしまうし、狭いコミュニティの中で楽しく仕事をしていくのは非常に困難だと思いました。

一刻も早く退職せねばと思い、せっかく入った会社なのにもかかわらず１ヶ月で退職をしてしまいました。大変申し訳なかったけど一度きりの人生、変わるしかありませんでした。